№ 3, март 2013

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Скачать демо-номер
Назад к номеру журнала

Исчисление среднего заработка, сохраняемого работникам в случаях, предусмотренных законодательством

Рубрика «Расчеты и начисления»

А.Н. ГАРАЕВА, экономист.

В целях реализации норм ст. 81–85 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК) разработана Инструкция о порядке исчисления среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством, утвержденная постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 10 апреля 2000 г. № 47 (с изменениями и дополнениями; далее — Инструкция № 47), которая конкретизирует порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого работникам во всех случаях, предусмотренных законодательством.

Инструкция № 47 принята в целях обеспечения единого порядка исчисления среднего заработка, сохраняемого работнику за время трудового (основного и дополнительного) и социального (в связи с обучением) отпусков, для выплаты компенсации за неиспользованный трудовой отпуск, выходного пособия, пособия по безработице, оплаты времени выполнения государственных и общественных обязанностей, вынужденного прогула и в других случаях, предусмотренных законодательством, кроме тех, когда законодательством Республики Беларусь установлен иной порядок его исчисления (п. 1 Инструкции № 47).

Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Заработная плата» № 3 (87), март 2013 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.