№ 11, ноябрь 2016

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Скачать демо-номер
Назад к номеру журнала

Оплата питания работников: учет и налогообложение

Рубрика «Гарантии и компенсации»

Н.В. Борисенко, аудитор

Обеспечение работников питанием помогает создать нормальные условия труда. Во многих организациях оно является социальной льготой, частью социального пакета, который они предоставляют работникам, чтобы стимулировать их к повышению производительности труда. Однако есть категории работников, которым наниматель должен выдавать некоторые продукты питания в соответствии с законодательством.

Обеспечение бесплатным питанием работников в качестве социальной льготы

Социальный пакет организации может включать обеспечение работников горячими обедами или выдачу талонов на питание.

Как правило, порядок обеспечения работников питанием определяется в коллективном договоре. Согласно ст. 361 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК) коллективным договором признается локальный нормативный правовой акт, регулирующий трудовые и социально-экономические отношения между нанимателем и работающими у него работниками. Пунктом 3 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 07.02.2012 № 127 «О создании условий для питания работников» нанимателям рекомендовано включать в коллективные договоры вопросы создания условий для питания работников и удешевления его стоимости.

В соответствии с коллективным договором организация обеспечивает своих работников бесплатными горячими обедами. Для этого она заключила договор с кафе на следующих условиях:

  • ежедневно до 10:00 организация подает в кафе устную заявку на определенное количество обедов;
  • оговоренное количество обедов работники кафе доставляют к началу обеденного перерыва в офис организации;
  • расчет за доставленные обеды производится по окончании месяца.

Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Заработная плата» № 11 (131), ноябрь 2016 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.