№ 7, июль 2019

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Совет: Подпишитесь на содержание новых номеров и уведомления об акциях и специальных предложениях журнала «Заработная плата» на ваш e-mail!

Другие
наши издания

  • Журнал «Отдел кадров»
  • Журнал «Экология на предприятии»
  • Журнал «Планово-экономический отдел»

Налогообложение командировочных расходов

Рубрика «Бухгалтерский учет и налогообложение»

Е.А. Горошко, налоговый консультант, аудитор ООО «Аудиторский центр "Эрудит"»

В 2019 г., как и в 2018 г., в пределах установленных законодательством норм (размеров):

  • командировочные расходы учитываются при исчислении налога на прибыль;
  • их возмещение освобождается от налогообложения при исчислении подоходного налога (подп. 1.1 ст. 171, ч. 3 п. 4 ст. 208 Налогового кодекса Республики Беларусь (далее — НК); подп. 1.6 ст. 131, ч. 3 подп. 1.3 ст. 163 НК в редакции, действовавшей в 2018 г.).

23 марта 2019 г. вступило в силу Положение о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19.03.2019 № 176 (далее — Положение № 176 и Постановление  № 176 соответственно).

Письмом Министерства финансов Республики Беларусь от 07.06.2019 № 5-1-30/193, Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь от 07.06.2019 № 2-2-2-10/01283, Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 07.06.2019 № 1-2-12/2271 «Об отдельных видах командировочных расходов» (далее — Письмо) разъяснено, как учитываются при исчислении налога на прибыль и подоходного налога отдельные виды командировочных расходов.

Обратите внимание!
В соответствии с разъяснением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, опубликованным в разделе «Новости» на его официальном сайте (http://mintrud.gov.by), Постановление № 176 распространяет свое действие на отношения, возникшие с 23 марта 2019 г., т. е. в отношении работников, направленных в служебные командировки начиная с указанной даты.

 

Оплата услуг по организации командировки

При направлении работника в служебную командировку наниматель вправе заключить договор с организацией, оказывающей туристические услуги, или иным субъектом хозяйствования (исполнителем), в соответствии с которым последний фактически оплачивает:

  • расходы по проезду к месту служебной командировки и обратно;
  • счета по найму жилого помещения;
  • другие расходы, связанные с организацией служебной командировки.

Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Заработная плата» № 7 (163), июль 2019 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.