Выберите номер:

Работник, занятый на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, имеет право на ряд компенсаций, в т. ч. на бесплатное обеспечение лечебно-профилактическим питанием (далее — ЛПП), молоком или равноценными пищевыми продуктами. Размеры (объемы) и порядок их предоставления устанавливаются Правительством Республики Беларусь (ч. 1 ст. 225 Трудового кодекса Республики Беларусь; далее — ТК).

При этом наниматель обязан (в случаях, предусмотренных законодательством и локальными нормативными правовыми актами) своевременно предоставлять гарантии и компенсации в связи с вредными и (или) опасными условиями труда (сокращенный рабочий день, дополнительные отпуска, ЛПП и др.) (п. 7 ч. 1 ст. 55 ТК).

Бесплатное обеспечение работников ЛПП, молоком осуществляется не по усмотрению нанимателя, а является обязательным для всех субъектов хозяйствования независимо от формы собственности и финансового положения.

Обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием

Порядок обеспечения работников ЛПП определен:

• Положением о порядке предоставления и определения объемов компенсации в виде бесплатного обеспечения лечебно-профилактическим питанием работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 21.05.2014 № 491 (далее — Положение № 491);
• постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 17.06.2014 № 51/41, которым установлены Перечень производств, работ, профессий и должностей, дающих право на бесплатное получение лечебно-рофилактического питания (приложение 1; далее — Перечень № 51/41), и Рационы лечебно-профилактического питания, выдаваемого бесплатно работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (приложение 2; далее — Рационы № 51/41).