Выберите номер:

В период с 26.05.2023 по 16.06.2023 работник совершил прогулы. Приказом от 16.06.2023 он был уволен за прогулы с 26.05.2023 (первого дня прогула). В июне 2023 г. ему была начислена и выплачена компенсация за неиспользованный трудовой отпуск.

Следовало ли включать в расчет среднего заработка для определения величины этой компенсации заработок работника за май 2023 г.?

В доход за какой месяц надо было включить компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск, выплачиваемую при увольнении, если начисление прошло по лицевому счету в июне 2023 г.? Можно ли было применить стандартный налоговый вычет по подоходному налогу?

Являлась ли выплаченная компенсация объектом для начисления страховых взносов в ФСЗН?

Определение среднего заработка

Если работник совершил длительный прогул без уважительных причин (продолжительностью два дня подряд и более), то наниматель вправе его уволить за это с первого дня прогула (ч. 9 ст. 43 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК)).

Денежная компенсация за неиспользованный трудовой отпуск представляет собой выплату среднего заработка за дни трудового отпуска, по каким-либо причинам не предоставленного работнику.

При увольнении независимо от его основания работнику выплачивается денежная компенсация, если он не использовал или использовал не полностью трудовой отпуск (ст. 179 ТК).

Средний заработок для определения размера денежной компенсации за неиспользованный трудовой отпуск исчисляется исходя из заработной платы, начисленной работнику за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу выплаты компенсации, независимо от того, за какой рабочий год она выплачивается (ч. 1 п. 5 Инструкции о порядке исчисления среднего заработка, утвержденной постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47 (в ред. от 31.10.2022; далее — Инструкция № 47)).

В рассматриваемом случае увольнение работника было произведено задним числом — приказ об увольнении работника 26.05.2023 за прогулы с 26.05.2023 по 16.06.2023 издан 16.06.2023, а компенсация за неиспользованный трудовой отпуск фактически выплачена в июне 2023 г.