Выберите номер:

В связи с выходом на пенсию работнику выплачено выходное пособие в размере его 7 среднемесячных заработных плат. Какими «зарплатными налогами» облагается это пособие?

Выходное пособие выплачивается в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Республики Беларусь (далее — ТК), иными актами законодательства, коллективным договором, соглашением.

Прекращение трудовых отношений в связи с выходом на пенсию не входит в перечень случаев, в которых согласно ст.  48  ТК работнику обязательно выплачивается выходное пособие.

При определении налоговой базы подоходного налога с физических лиц учитываются все доходы плательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах (ч. 1 п. 1 ст. 199 Налогового кодекса Республики Беларусь (далее — НК)).

Согласно абз. 4 п. 4 ст. 208 НК все виды предусмотренных законодательными актами, постановлениями Совета Министров Республики Беларусь денежных компенсаций (за исключением компенсации за неиспользованный трудовой отпуск), в т. ч. связанных с получением выходных пособий в связи с прекращением трудовых договоров, освобождаются от подоходного налога.

Полученные плательщиками в связи с выходом на пенсию выходные пособия, выплачиваемые в порядке и на условиях, предусмотренных коллективным договором, соглашением, освобождаются от подоходного налога в размере, не превышающем 9 среднемесячных заработных плат плательщика.

По общему правилу страховые взносы в ФСЗН и Белгосстрах начисляются на все виды выплат работникам, в т. ч. в натуральном выражении. Выплаты социального характера, производимые нанимателем застрахованному лицу, являются объектом для начисления указанных страховых взносов (абз. 2 п. 1 ст. 4 Закона № 118-З, абз. 2 ч. 1 ст. 7 Закона № 3563-XII, п. 272 Положения № 530, п. 2 Положения № 1297).